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Über uns

Austausch & Vernetzung

Zur Umsetzung der Gleichstellungsarbeit an den Thüringer Hochschulen hat sich ein von der TKG-Geschäftsstelle organisierter und inhaltlich mitgestalteter themenbezogener Informations- und Erfahrungsaustausch bewährt. Je nach eigener Schwerpunktsetzung und Kapazität haben die Thüringer Hochschulen die Möglichkeit, sich in folgende Netzwerke mit einzubringen.

TKG-Arbeitsnetzwerke

Netzwerk Mentoring

Neben dem Austausch über aktuell laufende und geplante Mentoring-Programme der Thüringer Hochschulen, bildet auch die Umsetzung eines gemeinsamen hochschulübergreifenden Mentoring-Programms einen Schwerpunkt. Im Netzwerk agieren neben den Mitarbeiter*innen der TKG-Geschäftsstelle und der ThüKo NWT in Abstimmung mit den Gleichstellungsbeauftragten, die dezentralen Mitarbeiter*innen und Mentoring-Beauftragten der beteiligten Thüringer Hochschulen sowie weitere Netzwerkpartner*innen aus Wissenschaft und Wirtschaft.

Netzwerk MINT

In diesem Netzwerk werden die laufenden und geplanten Aktivitäten der ThüKo NWT zur Förderung von Frauen im MINT-Bereich geplant und besprochen. Im Netzwerk agieren neben den ThüKo-Mitarbeiterinnen in Abstimmung mit den Gleichstellungsbeauftragten, die dezentralen Mitarbeiter*innen, MINT-Beauftragte, Vertreter*innen der Studienorientierung und des Hochschulmarketings der beteiligten Thüringer Hochschulen sowie ggf. weitere Netzwerkpartner*innen aus Wissenschaft und Wirtschaft.

Zusammenarbeit zwischen Gleichstellungs-/Familienbüros und Studierendenwerk

Informations- und Beratungsaustausch: Im Netzwerk agieren Gleichstellungsbeauftragte, Leiter*innen der Familienbüros und Studierende der beteiligten Thüringer Hochschulen sowie Vertreter*innen des Studierendenwerks Thüringen und ggf. die kommunalen Gleichstellungsbeauftragten bzw. das Lokale Bündnis für Familie.
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Thüringenweite Netzwerke

Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten an Thüringer Hochschulen

Die Gleichstellungsbeauftragten der Thüringer Hochschulen sind innerhalb der Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten an Thüringer Hochschulen (LaKoG) vernetzt. Die LaKoG vertritt Gleichstellungsanliegen gegenüber dem Thüringer Ministerium für Bildung, Wissenschaft und Kultur.

Die LaKoG Thüringen arbeitet eng mit dem Thüringer Kompetenznetzwerk Gleichstellung zusammen. Zudem unterstützt die Geschäftsstelle des TKG die LaKoG Thüringen als Geschäftsstelle.

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Netzwerk für Diversität an Thüringer Hochschulen

Das 2019 gegründete Netzwerk für Diversität an Thüringer Hochschulen ist eine gemeinsame Einrichtung der Thüringer Hochschulen. Das Netzwerk unterstützt die standortübergreifende Zusammenarbeit der Thüringer Hochschulen im Bereich Diversität. Mitglieder im Netzwerk sind die Diversitätsbeauftragten, Referent*innen für Diversität sowie weitere Diversitätsakteur*innen an Thüringer Hochschulen. 

Die Geschäftsstelle des TKG steht in einem regelmäßigen fachlichen Austausch mit der Geschäftsstelle des Netzwerk für Diversität an Thüringer Hochschulen. Beide Geschäftsstellen unterstützen die Zusammenarbeit der Gleichstellungs- und Diversitätsbeauftragten an den Thüringer Hochschulen und organisieren gemeinsame Veranstaltungs- und Weiterbildungsangebote für Gleichstellungs- und Diversitätsbeauftragte.

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Deutschlandweite Netzwerke

Bundeskonferenz der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten | bukof

Innerhalb der Bundeskonferenz der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen e.V. (bukof) sind alle Landeskonferenzen der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen zusammengeschlossen. Sie vertritt die Gleichstellungsanliegen und Interessen ihrer Mitglieder auf Bundesebene.
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Kommission: Geschäfts- und Koordinierungsstellen in der bukof

Seit dem ersten Vernetzungstreffen im Jahr 2014 an der TU Chemnitz bis zur Konstitution der Kommission im Jahr 2017 bei einem Treffen an der Friedrich-Schiller-Universität Jena gestaltet das Thüringer Kompetenznetzwerk Gleichstellung den fachlichen Austausch aktiv mit.
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Koordinierungsstelle Chancengleichheit Sachsen

Die Koordinierungsstelle Chancengleichheit Sachsen versteht sich als landesweite Einrichtung, die im Hochschulbereich alle Akteur*innen aktiv unterstützt, die für die Gleichstellung der Geschlechter und die Inklusion von Menschen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung eintreten.
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Koordinierungsstelle Genderforschung & Chancengleichheit Sachsen-Anhalt

Die Koordinierungsstelle Genderforschung & Chancengleichheit ist eine landesweit tätige Einrichtung zur Förderung von Chancengleichheit in Wissenschaft und Forschung sowie zur Unterstützung von Genderforschung in Sachsen-Anhalt.
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